Wer wir sind:
Seit 35 Jahren am Markt und mit über 300 Mitarbeitenden gehören wir heute zu den ersten Adressen für qualifiziertes Personal im gesamten norddeutschen Raum. Weil wir stetig wachsen, suchen wir immer nach neuen Teammitgliedern, die uns mit einer guten Portion Humor und kreativen Ideen tatkräftig unterstützen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann suchen wir genau Sie!
Zahlen jonglieren, den Überblick behalten und wenn am Ende des Monats alles aufgeht, macht Ihr Herz einen kleinen Hüpfer? Perfekt – dann sollten wir uns kennenlernen! Für unser renommiertes Kundenunternehmen aus dem Konzernumfeld suchen wir echtes Organisationstalent in Teilzeit.
Deine Aufgaben:
Abschlussvorbereitung: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse für die Schwesterunternehmen des Konzerns.
Konzernbuchhaltung: Sie unterstützen aktiv die laufende Buchhaltung der betreuten Konzernunternehmen.
Vertretung & Tagesgeschäft: Sie vertreten die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung vor Ort und sorgen dafür, dass im Alltag alles rund läuft.
Prozesssteuerung: Sie überwachen und bearbeiten den digitalen Rechnungseingangs-Workflow und führen Zahlläufe, Bankbuchungen sowie das Mahnwesen durch.
Was du mitbringst:
Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
Erfahrung: Sie bringen idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie in den oben genannten Bereichen mit.
IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) und haben bestenfalls bereits Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP.
Arbeitsweise: Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Persönlichkeit: Sie sind flexibel, belastbar und behalten auch dann einen kühlen Kopf, wenn es mal heiß hergeht.
Sprachen: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen:
Top-Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung plus Weihnachts-, Urlaubsgeld und einsatzbezogene Zulagen.
Mitarbeiter-Prämie: 200 € Bonus für jede erfolgreiche Empfehlung.
Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildung: Konkrete Perspektiven für Ihre persönliche Entwicklung.
Premium-Ausstattung: Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt.
Teamgeist: Ein motiviertes Team, kurze Entscheidungswege, um wirklich etwas zu bewegen.