hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat.
Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Durch unsere langjährige Erfahrung, branchenspezifische Expertise und ein umfangreiches Netzwerk stimmen wir die Anforderungen unserer Kunden und die Bedürfnisse und Qualifikationen der Kandidaten optimal aufeinander ab. So finden Unternehmen und Kandidaten schnell und effizient zueinander.
Diese Stelle passt nicht zu Ihnen? Unsere Recruiting-Teams erhalten täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kontaktieren Sie proaktiv, sobald eine Vakanz auf Ihr Profil passt.
Was wird Ihnen geboten?
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Dienstwagen
- Mitarbeiterevents
Ihr zukünftiger Arbeitgeber
- Ist eines der stärksten Serviceunternehmen im Bereich HKL im Südwesten
- Bietet eine tolle Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung
- Legt großen Wert auf langfristige Mitarbeiterbeziehungen
Was erwartet Sie als Niederlassungsleitung?
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Servicetechniker und Azubis sowie deren Weiterentwicklung
- Sie verantworten die Organisation und Strukturierung des Büroalltags innerhalb vorgegebener Prozesse
- Sie ermitteln Bedarfe beim Kunden und beraten diese fachgerecht
- Sie übernehmen die Angebotserstellung für Kunden
- Das Troubleshooting beim Kunden sowie die Unterstützung der Techniker bei Problemen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich
Das könnte etwas für Sie sein, wenn Sie...
- ...eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kälteanlagenbau / Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauermeister oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können.
- ...bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lüftung/Kälte/Klima sammeln konnten
- ...empathisch sind und Ihre Mitarbeiter motivieren können
- ...einen kooperativen Führungsstil pflegen
- ...ein absoluter Teamplayer sind
- ...über verhandlungssichere Deutschkenntnisse verfügen
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Nennung Ihres frühesten Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an jobs@hiral.de oder bewerben Sie sich online um uns anschließend im persönlichen Gespräch zu überzeugen. Wir werden uns kurzfristig mit Ihnen telefonisch oder per E-Mail in Verbindung setzen.