Ihre Aufgaben:

  • Projektverantwortung für die Einführung eines einheitlichen Zeiterfassungssystems an bundesweit 12 Standorten einschließlich Koordination des Projektteams
  • Erstellung der Vorgaben zur Programmierung der System in Abstimmung mit den Standorten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem globalen Projektteam hinsichtlich der Programmierung und Umsetzung sowie mit den lokalen Betriebsräten in der Verhandlung der standortspezifischen Betriebsvereinbarungen
  • Überwachung der Projektziele und des Projektbudgets
  • Regelmäßiges Reporting

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder aber Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Business Administration und/oder Personal
  • Fundierte Erfahrung im Projektmanagement sowie bei der Einführung von HR-IT-Systemen und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Erfahrungen im Bereich Zeitwirtschaft und Lohnabrechnung, idealerweise Kronos und Paisy
  • Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office - Paket
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Analytische Arbeitsweise
  • Sehr gutes mathematisches Verständnis

 

Wir bieten Ihnen:

  • Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten und Ihre Talente zielgerichtet einsetzen können
  • Attraktive Vergütungsmodelle und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem der größten privat geführten Unternehmen der Welt

 

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben mit Angabe zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive.de senden. Vielen Dank

Karolin Exner

HR Consultant

Für weitere Fragen:
Tel: +49 211 8774 4512
Mobile: +49 151 4026 30
E-Mail: karolin.exner@jobactive.de

 

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